Aquapol hayaline yapışırlar. Gönüllü olurlar. Sunulan teklifi düşünürler. Maddi kaygıları arkaya atarlar. Binlerce öğrenci ve yüzlerce eğitimci seçimine evet derler. Seçenlerin oluşumunda Wemb Vakfı aktif olur. Önceden belirlenen kriterlere uygun adaylara teklif gider. Teklif gelince sevinenler olur. Teklif somut. Mutluluk içerir. Gönüllerinde huzur artar. Eğitim hatalarını bilirler. Öğrenci hatalarını bilirler. Doğru insanın doğru alanda uzmanlaşması gerektiğini bilirler.
Bilgi birikimleri farklı. 12 seçici üye birbirinden üstün. 12 seçici üye birbirine eşit. Onlarda kibir yok. Tevazu ile seçerler. Seçimde hata yapmaktan korkarlar. Aquapol içinde “Wembolog” olacak doğru gençlerin seçimi için çalışırlar. Seçim süreci 1 yıl sürer. Yaşanan seçim deneyimini yazıya dökerler. Sonraki 10 yıllık süreç için daha iyi seçim sistemi projesi oluştururlar.
Seçim sürecini bitiren 12 seçici üye, Wemb Vakfı için gönüllü çalışma yapar. Seçtikleri öğrenci/eğitmen kadro için 10 yıl dış destek sunarlar. Onlara eğitim sürecinde yardımcı olurlar. Dünyanın farklı noktalarında yaşarlar. Soyut bağları oluşur. Uzmanlıklarını geliştirirler. Birbirlerine fikir desteği sunarlar.
Seçimlerinde negatif yaklaşımları yok. İnsanlığa en faydalı olabilecek gençlerin seçimine özen gösterirler. Soyut yaklaşımları gelişmiş. Protokol kurallarından taviz vermezler. Mütevazi yaklaşımla konuşurlar. Sert konuşma yapmazlar. Yumuşak davranışları incitmez. İlim üretirler. Fikirleri geliştirirler. Seçtikleri eğitim kadrosu üzerinde sürekli bilgi desteği sağlarlar. Aquapol insanlarına sevgilerini sunarlar. Seçilen gençlerin ailelerine huzur sunarlar. Özlemi dindirirler. Katı yönetim kuralları gider. Esnek yaşam kuralları gelir. Wemb Vakfına hatalarını gösterirler. Sürekli gelişen/yükselen eğitim yönetimini keşfederler. Gerektiğinde öğrenciden öğrenmeyi kabul ederler. Eğitim kadrosuna 40 yaş üstü yaşam anlayışı sunarlar.
Neden seçildiklerini öğrenirler. Somut yaşam kuralları ile soyut hayat tarzını bir araya getirirler. İman konusunda birleşirler. İmanı nedeniyle negatif düşünceye kapılmaktan vazgeçerler. Aquapol seçici üye olma sürecinde değişim yaşarlar. Yetim çocukları görürler. Yeteneğine inanmayan eğitimcileri görürler. Seçilmek için bekleyen gençlere umut verirler. Seçmediklerini üzmeyecek açılımlar geliştirirler. “Biz” olmayı denerler. İman farkı, aralarında sevgiyi engellemez.
Seçim sürecinde insanlığın ortak düşmanı kavranır. Seçim sürecinde insan için yaşama amacı kavranır. Gereksiz tekrarların gerektiği kavranır. Vurgu için tekrar yapma gereği kabul edilir. Soyut bedenlerini temizleme imkanı bulurlar. Aquapol projesinde olmanın mutluluğunu gönüllerinde tutarlar.
12 SEÇİCİ KURUL SEÇİMİ
12 ayrı seçim uzmanlığı için Wemb Vakfı üyeleri bir araya gelir. 12 ayrı Konfed sahasından seçici taraması başlar. Akademik personel içinden seçilir. Merkezi yaşam tercih edilir. Bunlar seçici olur. Bunlar +1 seçici kurul olur. Seçimin 12 aşaması için 12 insanı oluştururlar. Bir de 3x12 seçilir. 36-39 yaş arasında ve 12 uzmanlık eğitiminde bilgilidirler. Merkez bina için seçilirler. Seçimde +1 lere destek olurlar. Yani +1 adayı değerlendirirken 3lerden destek alır. 3 görüş bildiri. +1 karar verir. “- -“ puanı verdikleri aday elenmiş olur.
Wemb Vakfı, Merkez binasında görev alacak eğitim kadrosu oluşumunda birbirleri arasında uyum sağlar. Farklı alanlardan gelen ilim insanlarında önyargıları kaldırır. Sevgi temelinde birleşmelerini sağlar. Aileleri ile merkez binada yaşarlar. Bu nedenle aile üyeleri arasında uyum sağlanır. Wemb Vakfı, aquapol yaşamı öncesinde merkez bina eğitim ailelerini eğitir. İlim insanı ve aile üyelerini hoşgörü konusunda eğitir. İman farkı, yaşam tarzı farkı, beslenme farkı gibi konularda barışsever anlayış getirir. Seçilen sadece ilim insanı olmaz. İlim insanı evli ise aile üyeleri de dolaylı olarak seçilmiş olur. Aquapol yaşamında negatif yaklaşım ve bakış önlenir.
Merkez bina için insan seçiminde “eğitim” kadrosu yönüyle Wemb Vakfı çalışma yapar. Teklif sunar. Teklife olumlu cevap verenleri aquapol yaşamına hazırlar. Merkez bina içinde yaşayacak “Ultrast” öğrencilerin seçiminde “8 soyut eğitim uzmanı” yardım için seçim sürecine alınır.
Seçici kurul üyeleri önce 8 soyut uzmanı seçer. Sonra 12 ayrı wembolog dalında eğitim uzmanlarını seçer. Son olarak 4800 öğrenci 12 wembolog dalı ve ultrast sahası için seçimde ayrışır.
